- 雇用形態
-
正社員
無期雇用
- 職種
- オープン系・Web系（PM/PL・SE・PG）、社内システム担当（アプリ・ツール等）
- 業種
- サービス（その他）
- 給与
- ＜年俸制＞
年俸：400万円～900万円
月額：月給33万円～
基本給：29万6667円～
固定残業手当：有※30時間分（月3万3333円～／超過分は別途支給）
- 仕事内容
- 【ミッション】
ベトナム法人（子会社）の開発案件のプロジェクトマネージャーとしてオフショア拠点の開発管理の役割を担当していただきます。
【仕事内容】
・ベトナム法人の開発者への技術的フォローアップと結果の品質管理
・開発プロジェクトの要件整理、機能設計書の作成、日本側との調整 等
※新しいシステム開発プロジェクトに参加する機会があります。
※基本日本語のやり取りになりますが、必要に応じて英語の文面でのやりとりも行います。もし、ベトナム語でのミーティングが必要な場合には通訳を介して行います。
【職場環境】
配属先のECシステム開発課はマネージャー1名、実務担当10名で構成されている組織です。ECフロントシステム、EC基盤システム（ECサイトの注文受付から出荷までを担当するシステム）の開発管理を行います。
入社後、当社100％出資の子会社へ出向となります。エンジニアに働きやすい環境を提供するため子会社の人事制度を適用しています。
- 勤務地
- 東京都豊島区
※フルリモート勤務可
- 受動喫煙対策
- その他
- 勤務時間
- フレックスタイム制(※コアタイム無)
実働時間／8時間（標準労働時間）
休憩時間／60分
残業時間／有 月平均20～30時間
- 休日休暇
- ・完全週休2日制（土日祝）
・夏期休暇
・年末年始休暇
- 応募資格
- 【必須】
・開発会社、事業会社を問わず、要件定義・設計・開発・導入・運用までのプロセスのご経験
・技術が高くベトナム法人へ技術指導ができる方
・PLの経験（2~3名のリーダー経験）
・OracleやPosgreSQL 等の RDB を使った開発経験
・ベンダーコントロールの経験
【歓迎】
・PHP、Java、TypeScript、JavaScript、Node.js・.NETの開発経験・開発知識
・英語でのコミュニケーション能力
・海外オフショアを利用した開発経験
・新卒などメンバーの育成経験
- 待遇・福利厚生
- ・社会保険完備
・交通費規定支給
・各種手当有（残業、家族、住宅）
・昇給年2回
・決算賞与
・退職金制度
・寮、社宅
・自己啓発支援制度
・財形貯蓄
・社員表彰
・従業員持株会
・従業員割引制度
・育児休業制度
・福利厚生サービス
・引越補助金
・死亡退職給付金制度
・慶弔見舞金
・慶弔休暇
・有給休暇
・特別休暇
- 試用期間
- 有
- 試用期間詳細
- 3ヶ月※条件変更なし
- 転勤
- 無し
- 特長
- 自社勤務の仕事、自社製品・サービスの仕事、フルリモート勤務の仕事、リモート勤務ありの仕事、退職金制度あり、経験者歓迎、メーカー企業、上場企業
