- 雇用形態
-
正社員
無期雇用
- 職種
- 人事
- 業種
- IT(ソフト開発/自社・受託)、人材会社(派遣・請負・紹介)
- 給与
- <月給制>
月給:23万3000円~33万3000円
年収:350万円~500万円
※経験・能力による
- 仕事内容
- 【ミッション】
人事戦略や制度の企画立案にて、採用課題の解決、定着率改善の成果を上げて頂くことがミッションになります。
【仕事内容】
・人事戦略や制度の企画立案
・社内研修、外部との交渉
・採用業務(新卒、中途の両方)
・評価制度の運用
・社内環境分析及び改善等
【職場環境】
平均残業は月10時間以下と少なく、働きやすい環境です。
ユースエール認定企業である当社は、定時内に仕事を終わらせプライベートの時間を大事にしており、会議時間も少なくメリハリのある職場環境です。
- 仕事の変更範囲
- 詳細は面談時にお伝えします。
- 勤務地
- 静岡県浜松市中央区
- 勤務地の変更範囲
- 詳細は面談時にお伝えします。
- 転勤
- 無し
- 受動喫煙対策
- その他
- 勤務時間
- 勤務時間/9:00~18:00
実働時間/8時間
休憩時間/1時間
残業時間/有 月平均10時間以下
- 休日休暇
- ・完全週休2日制(土日祝)
・夏期休暇
・年末年始休暇
- 応募資格
- <必須>
・人事の制度改革の実務経験がある方
・IT業界、ITスキルへの知見
- 待遇・福利厚生
- ・各種社会保険完備
・交通費規定支給
・昇給年1回
・賞与年2回
・決算賞与年1回
・各種手当あり(残業、職能、資格手当)
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児・介護休業制度
・キャリアコンサルティング制度
・退職金制度(勤続3年以上)
- 試用期間
- 有
- 試用期間詳細
- 3ヶ月※条件変更なし
- 特長
- 自社勤務の仕事、退職金制度あり、駅近5分以内、経験者歓迎