- 職種名
- ITエンジニア（インフラ運用保守・未経験枠）
- 企業名
- 株式会社BREXA Technology
- 雇用形態
-
正社員
無期雇用
- 給与
- ＜月給制＞
月給：21万5000円～22万5000円
年収：353万8840円～370万3560円
※経験・能力による
※残業代別途支給（1分単位）
- 募集背景
- エンジニアへの引き合い増加によるニーズ拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
- 【期待する役割】
当社では、機械/電気設計・組込制御・工程改善・実験・評価・ソフトウェアなど、様々な業界の大手メーカー等に対して、派遣や業務請負といった形を介して、技術支援を行っています。
そうしたプロジェクトの一員として、プロジェクトの完遂を目指すことがあなたに期待される事です。
【仕事内容】
・ネットワーク・サーバー等、インフラ監視運用保守業務
最初のステップとしてはITの根幹であるネットワーク関連を中心に、金融、流通、携帯キャリア等、様々な業界のクライアントのサーバーやネットワークの運用監視、保守等の業務を対応頂きます。
運用保守から始まり「提案～要件定義～設計～構築」などの上流工程から、プロジェクトマネージャーへキャリアアップできる環境があります。
スキルや志向性に合わせた現場からスタートをし、幅広いキャリアを積むことができます。
それだけでなく開発やデジタル領域に関しても会社として展開しているため、将来のキャリアプランとして転向するチャンスもあります。
＜案件事例＞
・携帯キャリア系の大規模クラウド運用(AWS,Azure)
・銀行系システムサーバ運用
・ネットワークセキュリティの運用
【職場環境】
＜入社後スケジュール＞
●導入研修(入社後3日間)
全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行います。
オリエンテーション形式で行いますので、同期とコミュニケーションを図りながら研修に臨むことができます。
●技術研修（約1～2ヵ月）
面談内容を基に最適な研修を提案致します。
「どんな働き方をしたいか」「転職軸は何か」を担当に伝えていただくことで最適なポジションを提案することが可能です。
上記ヒアリングより、一人一人に適した研修を実戦形式で学ぶことができ、最短でエンジニアへのキャリアを築くことをお約束いたします。
●配属先の確定
研修内容に基づいた案件のご紹介をさせていただきます。
●案件配属後
・アカデミー支援制度
・リスキリング研修
案件配属後も、エンジニア業務に必要な知識やスキルをご自身のペースやタイミングに合わせて習得することができます。
- 仕事の変更範囲
- ITエンジニア業務全般
- 勤務地
- 首都圏エリア（東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 等）
※ご自宅から片道90分圏内のプロジェクトで選考致します
受動喫煙対策：屋内または屋外に喫煙場所あり
- 勤務地の変更範囲
- 全国の拠点
- 転勤
- 有り
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- 勤務時間／9：00～18：00
実働時間／8時間
休憩時間／1時間
残業時間／有 月平均15時間
- 休日休暇
- ・週休2日制（土日祝）
・夏期休暇
・年末年始休暇
※年2回土曜日出勤あり（定例会）
- 年間休日
- 年間123日
- 応募資格
- ＜必須＞
・社会人経験1年以上
・PCの操作に抵抗が無い方
・コミュニケーションを積極的に図り、円滑に業務が行える方
・34歳まで（長期キャリア形成のため／経験不問）
＜歓迎＞
・MicrosoftOffice（Word、Excel、PowerPoint）を業務上使用した経験がある方
・営業経験や販売職（不動産営業や携帯販売職）の経験がある方
・情報系の大学もしくは専門学校をご卒業されている方
・IT系や情報系の資格を取得されている方
- 待遇・福利厚生
- ・社会保険完備
・交通費全額支給
・賞与年2回
・各種手当あり（残業、深夜、休日出勤、出張、家族、赴任、帰省旅費、地域、役職手当）
・研修、教育制度
・確定拠出年金制度
・引越補助
・家賃補助あり
・育児、介護休暇
・産休休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
- 試用期間
- 有（労働条件変更なし）
- 試用期間詳細
- 3ヶ月※条件変更なし
- 特長
- 未経験OK、新卒・2卒OK、リモート勤務ありの仕事、家賃補助・転居支援等が充実、研修制度が充実、資格取得支援が充実、職種未経験可、業種未経験可、完全未経験可、新卒可、第二新卒可、経験者歓迎、外国籍人材活躍中、50歳以上活躍中、40歳以上活躍中
- 企業名
- 株式会社BREXA Technology
- 会社の特長
- 株式会社BREXA Technology 2025年7月1日より称号を変更しスタート。
可能性を、その先へ
技術や経験が足りないこと。
多様化する働き方に制限が生まれること。
人手やスキルが足りないこと。
海外での採用が叶わないこと。
それらを、個人のキャリア形成や
企業の成長を止める理由にはしたくない。
はたらくことにまつわる枠組みを超え、
はたらく人と企業が満たされる理想的な未来のために
わたしたちは「BREXA」として始動します。
すべての「はたらく」に境界をなくし、
より多くの人に、より多くの可能性を。
★リブランディング ／ 新社名「BREXA」に込めた想い★
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創業20周年の節目に、更なる成長のため2025年7月1日よりリブランディングを行い、会社名を「BREXA Technology」へ変更いたします。
「BREXA」とは、境界を壊し（Break）人々の能力（Ability）を拡張（Expand）していく、そして能力の拡張を“より多く”行うことを表現する EXA（10 の 18 乗＝百京を表す接頭語）との造語となっております。
私たちは、既存の枠組みや常識にとらわれることなく、新たな価値を創造することを使命とする企業であり、限界を超え、「はたらく」の境界を打ち破るために、挑戦し続ける姿勢を貫き、革新的なアクションを実行していきます。
そして業界に新たな風を吹き込み、次世代のスタンダードを築いていくという想いを込めました。
★腰を据えて安心して働ける環境★
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業界大手としての安定した経営基盤をもとに、各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりなどに積極的に取り組んでいます。残業も月15時間以下とオンオフのメリハリを持って活躍することが可能です。
★「より稼げるエンジニア」へ最短距離で目指せる教育制度★
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グループに在籍するエンジニア数は2万名を突破！
日本国内におけるエンジニア在籍数においてTOPクラスの実績を誇るからこそ、その教育体制に手を抜くことは一切していません。
グループ会社に技術者育成に特化した教育会社も抱えており、グループ一丸でエンジニア教育に取り組んでおります。
直近では、ハイエンドなエンジニアを輩出するための教育制度に取り組んでおり、「より市場価値の高いエンジニア」へのキャリアアップを支援しております。
＜エンジニア在籍数多数＞
所属するエンジニアは17,544名（※2023年12月時点）
3年間で1.4倍に増加しています。
＜多くの企業と取引実績あり＞
取引社数は約 4,800社（※2023年12月時点）
産業分野は多種多様、様々な職種で活躍しています。
＜支店・営業所を日本全国に配置＞
全国54拠点
主要都市圏だけでなく地方にも拠点があるので「この場所で働きたい」にお応えできます。
案件も豊富なので、勤務地も選びやすい。
現在のお住まいから通える職場も選択しやすい。
Uターン・Iターン希望も叶いやすい。
＜機電・IT系の技術職に特化＞
幅広い技術分野・職種を選択できる
豊富な選択肢からあなたに合った職場をご提案。
様々な技術分野・職種から選択できます。
＜資格やスキルが給与に直結＞
分かりやすい評価制度を導入。
給与査定や給与UP↑につながる資格やスキルを明確化した評価制度の導入。
この評価制度により、どんな資格やスキルを身に付ければ良いのか、分かりやすくなりました。
更に、エンジニアとしてのキャリアプランも立てやすくなり、将来の収入イメージも持ちやすくなっています。
＜豊富な研修でエンジニアのスキルアップをサポート＞
評価制度に紐づいたスキルアップに必要な研修を多数用意しています。
オンラインで受講できるeラーニング形式の講義はもちろん、オフライン研修施設も全国に22拠点配置しています。
実戦的な技術習得が可能な専門教育機関の運営や、必要に応じて実施するグループ会社での研修もあります。
- 設立日
- 2004年12月
- 従業員数
- 19,236名
- 資本金
- 4億8365万4000円
- 事業内容
- R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者派遣（派13-300749）及び開発請負
※次世代自動車・デジタル家電・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
職業紹介業務（専門職の職業紹介：13-ユ-300549）
- 職業紹介事業者名
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株式会社アルバイトタイムス 人材紹介部（AchieveCareer／アチーヴキャリア）
有料職業紹介事業（13-ユ-304061）
- 応募後のプロセス
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当求人は、株式会社アルバイトタイムス 人材紹介部（AchieveCareer／アチーブキャリア）が応募受付を行っております。
応募受付後、担当者より電話かメールにてご連絡させていただきます。
※PCからのメールを受信可能な状態にしてください。
- 検索カテゴリ（職種）
- 監視・運用・保守
- 検索カテゴリ（業種）
- 人材会社（派遣・請負・紹介）
