自社SaaS経営改善プラットフォームを小売業を主に提供／カジュアル面談可／資金調達総額30億円以上

おすすめ point: ・チームで協業しプロジェクト進行。顧客と近い目線が必要
・リモート勤務と出社のハイブリッドな勤務体系
・平均残業時間20時間／年間休日120日／20-40代スタッフ在籍

職種名: フルスタックエンジニア
企業名: ClipLine株式会社
雇用形態: 正社員
無期雇用
給与: ＜月給制＞
月給：58万3333円～83万3333円
基本給：44万633円～65万2601円
固定残業手当：有※45時間分（月14万2700円～18万732円／超過分は別途支給）
予定年収：700万円～1000万円
募集背景: 現在、当社では複数のプロジェクトが同時に進行しており、サービスの拡張や新機能の開発が急務となっています。プロダクトのラインナップも創業時から数を増やし、今後も数を増やしていく予定です。そのため、フロントエンドからバックエンドまでを一貫して担当できるフルスタックエンジニアの力が必要であり、さらなる技術革新と迅速な開発体制の強化を図るため、今回の募集に至りました。特に、ユーザー体験の向上や、サービスのスケーラビリティの改善に積極的に関わっていただける方を求めています。
仕事内容: 【ミッション】
下記業務を完遂頂く事を通じて、顧客満足を高めて頂く事がミッションですが、そのための要素として、以下マインドをお持ちの方に問う職務は適しております。
・多拠点ビジネス・サービスの組織マネジメントや業務オペレーション改善をプロダクトを通して実現するというビジネスに共感できる方
・デザインを通してユーザー満足度を高めたい意欲のある方（これまでのキャリアでそれが実感できなかった方）

【仕事内容】
・フロントエンドおよびバックエンドの設計・開発・保守
・新機能の要件定義、設計、実装、およびテスト
・インフラ構築および運用、自動化ツールの導入と最適化
・コードレビューや技術的アドバイスを通じた、技術スキルの向上とチーム全体の品質向上
・サービスのパフォーマンス最適化およびスケーラビリティの強化
・開発環境/体制

開発言語：Ruby, Python, TypeScript
フレームワーク：Ruby on Rails, React, Next
データベース：PostgreSQL
プロジェクト管理：JIRA
サーバ環境：AWS（開発中はDocker）
コミュニケーションツール：Slack
体制としては開発部全体15名弱のチームで、オフショアも活用しながら開発を進めております。

【職場環境】
・レガシーコードを改善しつつ、DDDを採用した次の10年を闘える堅牢なアーキテクチャーを目指して開発をしています。
・勉強会を定期的に行ってチームの技術の底上げをしています。
・コードのピアレビューを必須にしてコードの品質向上＆知識の共有しています。
・個人個人が意見を求められる環境です。
・ディレクターから提示される大まかな仕様をもとにディレクター、デザイナー、エンジニアがディスカッションをしながら詳細を詰めていきます。
仕事の変更範囲: 当社が指定する業務
勤務地: 東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町 5F
※出社によるオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリットワークです
勤務地の変更範囲: 当社内又は当社顧客先
転勤: 無し
受動喫煙対策: 屋内禁煙(喫煙可能場所あり)
勤務時間: フレックスタイム制（コアタイム／11：30～16：30）
勤務時間／9：30～18：30（標準労働時間帯）
実働時間／8時間（標準労働時間）
休憩時間／60分
残業時間／有　月平均20時間
※在宅勤務・リモートワーク方針のもと、コアタイムを一時廃止しています
※出社によるオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリットワークです
休日休暇: ・週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇
年間休日: 年間120日
応募資格: ＜必須＞
・フロントエンド（React）の開発経験5年以上
・バックエンド（Node.js, Ruby, Pythonなど）の開発経験5年以上
・クラウドインフラの設計とデプロイメントの経験
・DevOps関連ツールを用いた運用経験
・MySQL, PostgreSQLなどのRDBMSの運用経験
・Gitによるバージョン管理
待遇・福利厚生: ・社会保険完備
・交通費規定支給（上限月5万円）
・各種手当有（残業、リモートワーク）
・昇給年2回
・学習支援制度
・チームビルディング活動促進制度
・部内飲み会補助、社内レクリエーション
・リクルーティング会食費補助
・社員紹介制度
・新入社員ウェルカムランチ補助
・育休制度
・有給休暇
・特別休暇
試用期間: 有（労働条件変更なし）
試用期間詳細: 3ヶ月※条件変更なし
特長: 自社勤務の仕事、自社製品・サービスの仕事、リモート勤務ありの仕事、研修制度が充実、資格取得支援が充実、退職金制度あり、業種未経験可、経験者歓迎、40歳以上活躍中、メーカー企業、ベンチャー気質な社風

企業名: ClipLine株式会社
会社の特長: #企業について
私たちは、「『できる』をふやす」をミッションに、国内・海外に多店舗展開をしている企業様向けに経営課題の可視化から解決策の実行までを一気通貫してサポートする、利益向上のためのプラットフォーム「ABILI（アビリ）」を提供しています。

2014年10月のサービス開始以来、吉野家様、オオゼキ様、SOMPOケアホールディングス様、白洋舎様など、多様な業種のリーディング企業から採用いただき、運輸物流・工場など店舗を持たない多拠点ビジネスでも広い分野でも活用されており、現在約1万5千店舗、42万人に利用されています。

#ABILIについて
「ABILI」は、サービス産業の生産性や組織マネジメントを短尺動画を用いて改善するシステムです。多店舗・多拠点運営の現場でのサービス提供に必要な「知識」「技術」「情報」などを数秒～数分の短尺動画として蓄積し、タブレットやスマートフォンを使って本部と現場で双方向にやりとりすることで、現場オペレーションの改善から財務効果の創出を実現するサービスマネジメントプラットフォームです。

OJTを1対1ではなく、1対多人数へ拡張し、24時間いつでもどこでも新人がひとりでトレーニングできる環境を構築できるほか、遠隔での店舗マネジメント、本部から現場へのスピーディーで確実な伝達、現場の優れたナレッジの横展開など、多店舗展開をするサービス産業の生産性向上につながるような仕組みづくりに取り組んでいます。

現在は外食・小売企業を始め、介護福祉・美容・物流など幅広いサービス分野で活用されています。また、システムの提供にとどまらず、自社内に映像コンテンツ制作の専門チームも組織。コンサルティングサービスも提供しており、お客様と伴走しながらサービス産業のさまざまな課題を解決することを目指しています。
設立日: 2013年7月
従業員数: 81名
資本金: 4億円
事業内容: 多拠点ビジネスの潜在力を引き出すプラットフォームの開発・運営、及び経営コンサルティング事業

職業紹介事業者名: 株式会社アルバイトタイムス人材紹介部（AchieveCareer／アチーヴキャリア）
有料職業紹介事業（13-ユ-304061）
応募後のプロセス: 当求人は、株式会社アルバイトタイムス人材紹介部（AchieveCareer／アチーブキャリア）が応募受付を行っております。
応募受付後、担当者より電話かメールにてご連絡させていただきます。
※PCからのメールを受信可能な状態にしてください。
検索カテゴリ（職種）: コーディング・フロントエンドエンジニア
検索カテゴリ（業種）: サービス（その他）

この求人に応募する

フルスタックエンジニア

自社SaaS経営改善プラットフォームを小売業を主に提供／カジュアル面談可／資金調達総額30億円以上

求人情報詳細

企業情報

その他情報