- 職種名
- （リネンサプライ事業部）物流企画リーダー
- 企業名
- 株式会社ヤマシタ
- 雇用形態
-
正社員
無期雇用
- 給与
- ＜月給制＞
月給：38万6000円～49万6000円
年収：560万円～720万円
※経験・能力による
- 仕事内容
- 【期待する役割】
物流企画リーダーは、当社の集配を中心としたB2B物流オペレーションを改革し、事業の成長エンジンとなるSCM基盤を構築する中心的ポジションです。
三現主義に基づき、経営と現場の双方をつなぎ、全体最適の視点で改善を実行します。
【仕事内容】
事業部SCM領域（主に物流部門）において、持続性と非連続成長を両立し、短期・中期・長期の事業目標を達成するため、DX戦略を含む革新的な施策を立案・実行し、物流領域の競争優位を確立する役割を担う。
1）SCM全体最適化の推進
・納品、倉庫、在庫管理、ピッキング、回収物流など、事業部のSCM領域を俯瞰し、効率性・品質・コストの最適バランスを設計
・物流原価構造の見える化（車両別／顧客別／工程別）と、改善施策の立案
・中期的なSCMロードマップ策定（組織、設備、システム、人材育成を含む）
2）物流オペレーション改革（PLインパクト創出）
・配送コース設計、ドライバーシフト最適化、人員配置の改善による収益向上
・回収物流の標準化（納品カルテ整備、動態管理、作業手順改善）
・車両・人件費を含む物流原価削減のハンズオン型改善
・改修が必要なフローの構築、改善サイクルのPDCAの構築・推進
3）DX戦略との連動 (デジタル部と協働)
・現場課題を起点とした業務要件の定義
・動態管理、シフト管理、配車システムなどの改修要件を策定
・データ活用に基づく意思決定支援（ダッシュボード、KPI可視化）
・業務プロセスのデジタル標準化
4）チームマネジメントと人材育成
・拠点物流課メンバーの育成（分析力、課題設定力、現場改善力の向上）
・事業所長・ドライバー・営業との関係構築と合意形成
・対話を通じた現場巻き込みと改革風土の醸成
・労務リスク・コンプライアンス遵守と安全運行の担保
【職場環境】
月に数回出張が発生します。
- 仕事の変更範囲
- 会社の定める業務
- 勤務地
- 静岡県島田市中河737（静岡事業所）
静岡県御殿場市保土沢987-1（御殿場事業所）
東京都港区港南二丁目15番3号 品川インターシティC棟8階（東京本部）
神奈川県伊勢原市下谷573-2（神奈川事業所）
千葉県印旛郡酒々井町飯積1丁目1-8（千葉事業所）
栃木県足利市山川町777（栃木事業所）
三重県亀山市布気町1559-13（三重事業所）
※上記いずれかの事業所に通える方
※ご本人の希望を考慮して決定いたします
- 勤務地の変更範囲
- 会社の定める勤務地
- 転勤
- 有り
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム／10：00～16：00）
勤務時間／9：00～18：00（標準労働時間帯）
実働時間／8時間（標準労働時間）
休憩時間／1時間
残業時間／有 月平均時間45時間
- 休日休暇
- ・週休2日制（土日祝）
・夏期休暇
・年末年始休暇
- 年間休日
- 年間120日
- 応募資格
- ＜必須＞
・高卒以上
・配送、倉庫、商品管理における専門知識と業界についての知識
・見える化と問題分析経験（現場、データ）
・物流領域のマネージャー5年以上、部下のマネジメント経験5年以上、配送、倉庫、物流システムなどの現場担当経験5年以上
＜歓迎＞
※以下資格をお持ちの方
・運行管理士、物流管理士（若しくは類するもの）、ロジスティクス経営士、ロジスティクス検定
- 待遇・福利厚生
- ・社会保険完備
・交通費規定支給
・昇給年1回
・賞与年2回
・有給休暇
・産休、育休制度
・特別休暇
・各種手当あり（残業、深夜割増手当）
・寮、社宅
・永年勤続表彰
・財形貯蓄（奨励金あり）
・各種研修制度
・健康診断
・退職金制度（勤続2年以上）
- 試用期間
- 有（労働条件変更なし）
- 試用期間詳細
- 3ヶ月※条件変更なし
- 特長
- 自社勤務の仕事、自社製品・サービスの仕事、退職金制度あり、経験者歓迎、ベンチャー気質な社風
- 企業名
- 株式会社ヤマシタ
- 会社の特長
- 【事業・事業規模】
同社は元来静岡発祥のリネンサプライ会社であり、長年老舗としてお取引頂いているお客様、メーカー様のおかげで今まで事業を営んで参りました。企業成長の中で、今後の日本社会を支えるような事業に参画したいという想いから、福祉用具レンタル事業にも展開しました。
【競合差別化】
高齢化社会において、今後「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる中、同社は、創業以来サービスの質を徹底追及し、発展・成長しています。レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。
【成長分野】
・リネンサプライ事業
市場規模は5000億円であり、今後はコロナによる影響で一時的に下がっていたホテルへの宿泊者数の増加、訪日外国人観光客の入国増が予想され、宿泊施設の再建設が見込まれます。 そうした業界において、同社は業界7位以内の大手企業と位置づけられていますが、更なるシェア拡大を目指しています。
・福祉レンタルサービス
今後さらに介護人口が増えていく中で、介護人材も不足するとされているため、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。
福祉用具のレンタルサービスは、在宅介護サービスを受けている方の7割近くが利用している重要な社会インフラです。介護業界の人手不足解消・将来世代への財負担抑制にもつながり、大きな社会貢献になっています。
- 設立日
- 1963年03月
- 従業員数
- 2214名（2022年3月末日現在）
- 資本金
- 1億円
- 事業内容
- ・福祉用具レンタル・販売
・住宅改修
・居宅介護支援事業
・リネンサプライ
・寝具リース
・受託サービス事業
- 職業紹介事業者名
-
株式会社アルバイトタイムス 人材紹介部（AchieveCareer／アチーヴキャリア）
有料職業紹介事業（13-ユ-304061）
- 応募後のプロセス
-
当求人は、株式会社アルバイトタイムス 人材紹介部（AchieveCareer／アチーブキャリア）が応募受付を行っております。
応募受付後、担当者より電話かメールにてご連絡させていただきます。
※PCからのメールを受信可能な状態にしてください。
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