<三重>大手鉄鋼メーカーの生産技術/設備自動化・新規技術立上

株式会社神戸製鋼所

  • 正社員

  • 自社勤務の仕事

  • 自社製品・サービスの仕事

  • リモート勤務ありの仕事

  • 家賃補助・転居支援等が充実

  • 研修制度が充実

  • 資格取得支援が充実

  • 退職金制度あり

  • 車通勤可

  • 経験者歓迎

  • メーカー企業

  • 上場企業

受付年月日:

更新日:

JOBID:52987

日本を代表する鉄鋼メーカー!大手ならではの盤石な経営基盤・人の良さが魅力!

おすすめ point
・大手KOBELCOグループの盤石な企業基盤!教育、待遇、環境、人の良さが人気
・充実の教育体制!社内、社外、海外にも研修制度あり/異業種からの転職者も多数
・ライフステージの変化にも柔軟に対応!社宅、単身寮あり/男性の育児特別休暇取得率90.1%

求人情報詳細

職種名
<三重>大手鉄鋼メーカーの生産技術/設備自動化・新規技術立上
企業名
株式会社神戸製鋼所
雇用形態
正社員
無期雇用
給与
<月給制>
月給:32万9000円~54万8000円
想定年収:625万円~1135万円
※経験・能力による
募集背景
自動車の軽量化ニーズの高まりもあり、アルミ合金による鍛造サスペンション部品を製造している当社サスペンション工場でも今後の受注量増加が見込まれています。また、それに伴う、生産性拡大として、設備を自動化しようとしており、それら対応への人員を募集します。
仕事内容
【ミッション】
技術室は新規部品の試作立上げ、量産への切替え業務及び自動化を含む新規技術の立上げ・改善を担っています。業務の範囲としては、前述の試作品・量産立上げに向けた業務全般で、見積作成・工程設計・試作品の立上げと量産への切替え・品質改善・自動化に関する技術及び設備の立上げを実施しています。

【仕事内容】
自動車の軽量化ニーズに対応するため、弊社サスペンション工場では、アルミ合金による鍛造サスペンション部品を製造しています。

・設備・新規技術立上げ
前述の製品製造における、自動化に関する設備および新規技術の立上げ・改善業務をご担当いただきます。現在は、プレス設備や検査工程の自動化に関するプロジェクトが稼働しており、ロボットやセンサー或いはカメラ等の生産技術を用いて、各設備の省人化・省力化を目指しています。今まで対応できていないプロジェクトなためハードルは高いですが、導入できれば成果も大きく、やりがいを感じることができます。またこれをする際に、部分的に付帯設備や治工具の設計、或いは業者との技術的な打ち合わせが必要なため、生産技術や設備の知識・経験を活かすことが可能です。

<キャリアパス>
入社後は、大安製造所のサスペンション工場にて、製品 及び 製造工程についての研修を実施いたします。また、OJTで現場/各スタッフ/他室との調整を行いつつ、工程設計 或いは 生産技術等、業務上に必要な知識の習得や関連設備の外部研修等をお願いしています。

他職場や各スタッフとのコミュニケーションを取りながら、アルミ鍛造サスペンション部品を製造するために必要な設備の自動化や製造条件を見える化するために必要な設備・システムの導入業務をご担当いただきます。

<共通>
素形材事業部門では海外拠点にも製造工場があり、数年後には現地技術者へ指導として海外駐在の可能性がございます。その後、適性を踏まえ、各拠点での指導や他部署での業務を経験いただき、将来的には管理職として、後輩の育成を含めて組織運営に関わっていただくことを期待します。

【職場環境】
<配属組織>
素形材事業部門 アルミ押出・サスペンションユニット サスペンション工場
仕事の変更範囲
業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
三重県いなべ市大安町梅戸1100
勤務地の変更範囲
業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。
転勤
有り
受動喫煙対策
屋内禁煙(喫煙可能場所あり)
勤務時間
フレックスタイム制
実働時間/7時間45分(標準労働時間)
休憩時間/45分
残業時間/有 月平均30時間程度
休日休暇
・週休2日制
※会社カレンダーによる
年間休日
年間121日
応募資格
<必須>
・理系専攻の高専卒以上
・設備(カメラ・ロボット・センサやプログラムなどの自動化関連機器)やラインの工程設計や導入、或いは生産技術の立上げ経験をお持ちの方

<歓迎>
・英語に対して抵抗がない方(TOEIC500~600点程度)
 ※資料作成や海外拠点への応援時に使用可能性あり
・PLCやロボットに関する業務経験
・図面が読める程度の知識(製品・機械いずれも図面を読むことがあるため)
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・交通費規定支給(上限月10万円)
・昇給年1回
・賞与年2回
・各種手当(残業、交替勤務、深夜勤務)
・退職金制度
・単身寮(規定有)
・社内食堂、大浴場、診療所
・車、バイク通勤可
・社員持株会
・財政貯蓄
・カフェテリアプラン
・団体生命保険
・社内語学研修
・永年勤続表彰制度
・慶弔休暇
・有給休暇
・ライフサポート休暇
試用期間
有(労働条件変更なし)
試用期間詳細
2ヶ月※条件変更なし
特長
自社勤務の仕事、自社製品・サービスの仕事、リモート勤務ありの仕事、家賃補助・転居支援等が充実、研修制度が充実、資格取得支援が充実、退職金制度あり、車通勤可、経験者歓迎、メーカー企業、上場企業

企業情報

企業名
株式会社神戸製鋼所
会社の特長
【KOBELCOが実現したい未来】
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安全・安心で豊かな暮らしの中で、今と未来の人々が夢や希望を叶えられる世界。
私たちの技術・製品・サービスは、今を生きる人々だけではなく、未来を生きる人々のためのものでもあります。
人々の安全・安心な暮らしと、美しく豊かな地球環境が続く未来であること。その上で、新たな便利さや快適さをつくる価値が生まれ、人々の夢や希望が叶えられていく。
それが、KOBELCOの目指す世界です。

【KOBELCOの使命・存在意義】
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個性と技術を活かし合い、社会課題の解決に挑みつづける。
社員一人ひとりの個性と多事業領域を支える様々な技術は、時代のニーズに向き合い培ってきた私たちの資産であり強みです。
社会の基盤を支えながら、より難易度の高まる課題を解決するため、組織や常識の枠にとらわれず挑みつづける。
それがKOBELCOの使命であり、存在意義です。

【数字で見るKOBELCO】
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・連結売上 :2兆4725億円(2022年度)
・海外拠点数:19ヶ国92拠点(2023年5月)
・研究開発費:209億円(2022年度)
・創立   :1905年(明治38年)
・事業部門 :3つの主力事業(素材・機械・電力)

【売上構成】
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素材系 63.6%
機械系 32.4%
電力事業部門 5.3%
その他 1.4%
(2022年3月期)

設立日
1911年06月
従業員数
11,368
資本金
2509億
事業内容
・鋼鉄アルミ
・素形材
・溶接
・機械
・エンジニアリング
・電力供給

その他情報

職業紹介事業者名
株式会社アルバイトタイムス 人材紹介部(AchieveCareer/アチーヴキャリア)
有料職業紹介事業(13-ユ-304061)
応募後のプロセス
当求人は、株式会社アルバイトタイムス 人材紹介部(AchieveCareer/アチーブキャリア)が応募受付を行っております。
応募受付後、担当者より電話かメールにてご連絡させていただきます。
※PCからのメールを受信可能な状態にしてください。
検索カテゴリ(職種)
生産技術
検索カテゴリ(業種)
製造メーカー(金属・鉄鋼・非鉄金属※製品含む)